Değişimin dirençle karşılaşacağı durumlarda değişim ajanlarının başvurduğu tekniklerden biride "Haşlanan Kurbağa Sendromu"dur. Haşlanan Kurbağa sendromunu sizlere şu şekilde açıklayayım; Bir kurbağayı kaynar suyun içine atarsanız kendini hemen dışarı atar.Ancak, aynı kurbağayı ılık suyun içine koyarsanız ve korkutmazsanız öylece kımıldamadan duracaktır. Suyu alttan yavaş yavaş ısıtırsanız sıcaklık yükselirken kurbağa hiçbir şey yapmaz tersine keyif de alır. Yükselen sıcaklıkta kurbağa gittikçe daha çok sersemleyecektir, ta ki toptan dışarı çıkacak hali kalmayıncaya kadar. Kaçmak için hiçbir engel kalmadığı halde dışarı kaçmaz, haşlanıp pişer. Çünkü kurbağanın sinir sistemi ani değişikliklere programlanmıştır, yavaş, tedrici değişimlere değil.
Aslında değişime hızla olumlu yanıt verememenin nedeni, birçok sistemin tepki mekanizmasının ani değişimlere göre programlanmış olmasıdır. Kültürel değişim, toplum mühendisliği gibi stratejik değişim programlarında yukarıdaki nedenden dolayı değişimi fark edemezsiniz çünkü değişim zamana yayılmıştır. Taktik düzenlemeleri günlük rutin faaliyetler sanırsınız. İşte hem örgütlerin, hem de toplumların hayatta kalmalarına birincil tehditler, ani olaylardan değil, yavaş ve tedrici gelişen süreçlerden oluşmaktadır. Tedrici değişimleri görmeyi öğrenemeyenler kurbağanın kaderinden kaçamazlar.
YouTube da Haşlanan Kurbağa Sendromu Videosunu İzlemek için: Boiling Frog Syndrome
No comments:
Post a Comment